ECOLE SUPERIEURE DE GESTION

 La vocation et la perspective de carrière de l’étudiant de l’ESG

 

FILIERE COMMERCE VENTE

 

BTS-COMMERCE INTERNATIONAL

Cette spécialité a pour objectif de former les cadres intermédiaires des services export des entreprises maitrisant tous les aspects de la négociation commerciale, avec une bonne connaissance des marchés étrangers (culture, fonctionnement, particularités) mais aussi des connaissances générales en économie et en droit. Ils maitriseront également la logistique internationale et le fonctionnement des douanes. Le titutlaire de  ce BTS connaitra le plan de carrière suivant : Agent export ;- Opérateur de douane ; Manager des opérations de commerce international ; Commercial export ; Vendeur export ; Assistant commercial export et import ; Assistant acheteur / importateur international.

 

BTS-MARKETING-COMMERCE-VENTE

Cette spécialité vise à répondre à un besoin exprimé par les entreprises : s‟entourer des commerciaux outillés, parfaitement imprégnés de la logique marketing, sensibilisés sur les besoins changeants du consommateur et orientés vers le développement des ventes dans un environnement caractérisé par la concurrence. En entreprise il évoluera comme: Animateur des ventes ;Attaché de la clientèle ;Représentant commercial ;Responsable des ventes.

 

FILIERE GESTION

BTS-ASSISTANT MANAGER (ANCIEN SECRETARIAT)

Cette spécialité qui remplace le BTS ‟‟Secrétariat de direction‟‟ forme les collaborateurs des directeurs généraux, des directeurs d‟unités ou des chefs de service. Organisés, rigoureux, dynamiques, discrets, ils soutiennent, facilitent et suivent le travail du responsable afin de le rendre plus efficace. L‟Assistant manager assure principalement le rôle d‟interface et de médiation entre l‟entreprise et son environnement. Il s‟occupe de l‟administration, de la communication, de l‟organisation du travail, de l‟aide à la décision et peut même prendre en charge un dossier spécialisé ou organiser un évènement. Les débouchés sont les suivants: Assistant de manager ; Assistant de direction ; Assistant administratif ; Assistant commercial ; Assistant de communication ; Assistant ressources humaines ; Office manager. 

 

BTS-BANQUE ET FINANCE

Cette spécialité vise à combler le déficit en nombre et en qualité en matière de ressources humaines dont les établissements de crédit ont besoin pour la conduite de leurs activités. En outre, elle fournit aux entreprises, quel que soit leur domaine d’activité, des collaborateurs pouvant leur permettre de tirer le maximum des opportunités que leur offre le système financier dans son évolution, son expansion et son arrimage à la finance mondiale. Le titutlaire de  ce BTS connaitra le plan de carrière suivant : Banques commerciales ; Etablissements financiers ; Bourse des valeurs mobilières ; Entreprises d‟assurance ; Banque centrale ; Commission bancaire ; Ministères en charge de la monnaie et des questions économiques et financières ; Etablissements de Microfinance ; Caisse d‟épargne et service financier de la poste.

 

BTS-COMPTABILITE ET GESTION DES ENTREPRISES

La spécialité Comptabilité et gestion des entreprises a pour but de munir les étudiants des connaissances et savoir-faire leur permettant de traduire de manière comptable, toutes les opérations commerciales ou financières et d‟établir les documents correspondants, d‟analyser les informations dont ils disposent pour préparer les décisions de gestion. Les titulaires de ce BTS pourront devenir: Comptable en entreprise (PME) ; Collaborateur comptable en cabinet ; Assistant comptable dans les grandes entreprises ; Gestionnaire de la paie ; Responsable comptable ; Trésorier ; Contrôleur de gestion. 

 

BTS-GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

Le BTS Gestion des ressources humaines vise à former des étudiants à même de réaliser le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, congés, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux) ainsi que la formation continue selon la législation sociale, la règlementation du travail et la politique des ressources humaines de la structure. En entreprise ils travailleront comme: Assistant Ressources Humaines ; Adjoint au responsable des ressources humaines ; Assistant de direction ; Gestionnaire de paie ; Chargé de recrutement ; Gestionnaire d‟emploi. 

 

BTS-GESTION LOGISTIQUE ET TRANSPORT

La spécialité Gestion logistique et transport vise à former des experts dans l‟organisation et le management des opérations de transport et des prestations logistiques sur les marchés locaux, régionaux, nationaux et internationaux en tenant compte de la complémentarité des modes de transport et du développement durable. Ils maîtrisent à cet effet les langues étrangères, la communication et les techniques de négociation, les techniques de gestion et d‟optimisation des flux de marchandise, la gestion des entrepôts ou des plates-formes ainsi que l‟exploitation des réseaux de transports urbains. Les débouchés sont les suivants: Responsable des unités de transport ; Gestionnaire des stocks et des approvisionnements ; Gestionnaire des réseaux d‟entrepôts et des plates-formes ; Manutentionnaire ; Transitaire et prestataire logistique ; Commissionnaire agrée en douane ; Agent contrôleur de la SGS ; Employé au Guichet unique.

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